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"Chaque organisation est une mine de savoir qui s'ignore"

Twelv détecte, structure et distribue la connaissance dans votre organisation

Twelv simplifie votre transformation, accroît votre productivité et vous rend durablement résilient
Votre organisation a sa propre culture, Twelv s'appuie sur vos usages
Vos ressources humaines sont uniques, Twelv capitalise sur vos talents

Pourquoi déployer Twelv dans votre organisation ?

Produire et progresser

Pour augmenter individuellement et collectivement votre productivité et assurer les montées en compétences

Détecter et distribuer

Pour détecter vos sachants, vos savoirs internes, vos besoins et organiser votre partage des connaissances efficacement

Collaborer et transformer

Pour capitaliser sur un travail collaboratif rentable et mesurer votre dynamique de transformation

Améliorer et simplifier

Pour améliorer l'efficacité de vos collaborateurs et leur simplifier la vie

Responsabiliser et engager

Pour mieux responsabiliser et renforcer l'engagement de vos collaborateurs

Sécuriser et lier

Renforcer les liens existants dans votre organisation et sécuriser vos processus

Renforcez votre productivité grâce au collaboratif

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